公司要聞
寶鋼德盛部署2025年安全生產(chǎn)工作
2025-01-08
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1月3日，寶鋼德盛召開2025年第一期黨委（擴大）會、一季度安委會暨十二月安全例會，對2024年工作情況進行總結(jié)，對2025年重點工作進行安排部署。會議由寶鋼德盛黨委書記、董事長王清潔主持，公司總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo)、二級部門主要負(fù)責(zé)人、職工代表及協(xié)作供應(yīng)商出席會議。
會上，全體成員學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理、衛(wèi)生與健康工作的重要論述。安委會辦公室匯報了2024年安全重點工作推進情況，安全管理評價、安全履職評價、協(xié)作供應(yīng)商安全評價情況，分析了不足，提出了改進措施。會議審議通過2025年安全工作實施大綱。公司副總經(jīng)理（主持工作）許云東與二級部門主要負(fù)責(zé)人代表簽訂2025年度安全生產(chǎn)、消防、交通、治安保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任書。
會議強調(diào)，公司2024年安全形勢總體平穩(wěn)受控，但成績只能代表過去，仍要正視差距，各級領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員同志要時刻保持清醒的認(rèn)識，帶頭履職，對照安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書抓好落實。
公司領(lǐng)導(dǎo)對2025年安全生產(chǎn)工作提出要求：
強化責(zé)任落實，提升履職能力。要認(rèn)真研究思考管理者如何在現(xiàn)場履好職、盡好責(zé)，把安全要求傳遞下去、把安全制度落實到位。
強化事前監(jiān)管，實現(xiàn)關(guān)口前移。要結(jié)合事前問責(zé)機制，對重大安全管理問題過程問責(zé)，堅持零容忍。持續(xù)保持高壓嚴(yán)管、嚴(yán)格苛求的精神，將安全管理從事后走向事前，強化事前監(jiān)管，實現(xiàn)關(guān)口前移。嚴(yán)抓違章行為，培養(yǎng)安全習(xí)慣。要從提升安全意識、安全技能、作業(yè)過程管控、評價及安全文化影響五個方面入手，思考如何培養(yǎng)安全行為習(xí)慣，從根源上杜絕違章。嚴(yán)抓違章行為，對屢次不改的違章者事前問責(zé)。提升應(yīng)急處置能力。要認(rèn)真思考應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急演練等工作如何滿足現(xiàn)場突發(fā)事件的處置要求，確保應(yīng)急管理有效發(fā)揮作用。關(guān)注設(shè)備本質(zhì)安全。要深刻吸取歷史事故教訓(xùn)，提升設(shè)備本質(zhì)安全水平，杜絕因設(shè)備本身功能喪失、缺乏周期管理、狀態(tài)管理等因素導(dǎo)致事故發(fā)生。黨紀(jì)工團齊抓共管促安全。重點推動黨辦系統(tǒng)“講安全、整改隱患”，黨宣系統(tǒng)“正反典型”上官微，工會團委安全勞動競賽、防暑降溫，紀(jì)檢系統(tǒng)安全履職監(jiān)督等工作。
